ДОНЕЦКИЙ ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И ХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРАВА КАФЕДРА УПРАВЛЕНИЯ САМОСТОЯТЕЛЬНАЯ РАБОТА по дисциплине Менеджмент персонала Выполнили магистранты группы ФЗМ1 Ц М Преподаватель Хачванкян В.В. ДОНЕЦК 2002 г. 1. Теоретическая часть 1. Персонал организации как объект менеджмента. 2. Деятельность кадровой службы предприятия в современных условиях. Функции и задачи кадровой службы предприятия. 3. Планирование персонала предприятия. 4. Аттестация
РОССИЙСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ДРУЖБЫ НАРОДОВ Реферат по дисциплине Государственная служба теория и профессиональная деятельность» на тему «Регулирование процессов подготовки работников в рыночной экономике зарубежный опыт» Выполнила студентка 2-ого курса *************** Группа ГМУ-21 Москва 2001 год. План 1. Введение 3 2. Система образования и опыт подготовки профессиональных кадров в Японии. 4 · Включение обучения во время работы
Экзаменационный билет по предмету РАЗРАБОТКА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ Билет № 1 Перечислите виды управленческих решений по подходам к принятию решений. От каких причин зависит предпочтение способа организации разработки и принятия управленческого решения? Назовите обязательные атрибуты документа. Какие виды рисков Вы знаете? Назовите этапы при обмене информацией. Зав. кафедрой ————————————————— Экзаменационный билет по предмету РАЗРАБОТКА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ
Рассмотрим одну из проблем формирования тендера – разработку методики оценки конкурсных предложений. Построим дерево целей. При решении данной проблемы следует решить следующие задачи Таким образом, предложения оцениваются исключительно на основе критериев, обусловленных в документах для торгов. Там, где это целесообразно, документация описывает методологию количественной оценки в денежном выражении каждого из аспектов конкурсного предложения. Кроме того,
Министерство образования Российской Федерации КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ФАКУЛЬТЕТ УПРАВЛЕНИЯ Кафедра государственного и муниципального управления Допустить к защите « » июля 200 г. Доцент кафедры ГМУ А.М. Сидоров КУРСОВАЯ РАБОТА ОСОБЕННОСТИ ЯПОНСКОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ Выполнил Малыхин Михаил Константинович (вы ещё меня вспомните!!!!!!) подпись, ФИО Группа факультет Специальность государственное и муниципальное управление Консультант учёные степень, звание,
Управленческий учет на предприятии Управленческий учет на предприятии Содержание Введение 3 Различия в бухгалтерском и налоговом учете 5 РАЗДЕЛЬНЫЙ УЧЕТ, ЛЬГОТЫ ПО НДС, ИЗДЕРЖКИ ОБРАЩЕНИЯ 9 Предприятия торговли 9 Посреднические фирмы 9 Раздельный учет коммерческих расходов 10 РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ОБЩЕХОЗЯЙСТВЕННЫХ РАСХОДОВ 12 Содержание хозяйственной операции 15 Литература 17 Приложение 18 Введение Интерес к управленческому учету возник
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Кафедра менеджмента и бизнеса Расчётно-графическая работа по дисциплине АНТИКРИЗИСНОЕ УПРАВЛЕНИЕ» на тему «Риски в АКУ» Выполнил cтудент гр.МТ Проверил к.э.н., доцент 2002 С О Д Е Р Ж А Н И Е 1.ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЪЕКТА ИССЛЕДОВАНИЯ……………………………………………………………………. 3 1.1. Полное и сокращенное название………………………………………………………………………………………………………….. 3 1.2. История создания……………………………………………………………………………………………………………………………………… 3 1.3.
Общая постановка задачи управляемости. Для задачи ОУ характерно наличие динамического объекта. Динамический объект- объект, состояние которого меняется со временем. Состояние любого динамического объекта в момент времени характеризуется параметрами . Такие параметры наз. Фазовые координаты, а сам вектор- фазовый вектор. Предполагается, что движением объекта можно управлять. Набор параметров — параметры управления, u(t)- вектор управления. Положение объекта
” Документоведение в различных источниках рассматривается как научная дисциплина, изучающая закономерность документоведение и разрабатывающая теоретические и методические вопросы документационного обеспечения общества. Документоведение в ряде случаев вызывает теорией делопроизводства. Понятие «документ» теснейшим образом связан с информацией, поскольку документ является ее основным носителем. Крупный советский документовед К.Г.Митяев в своих работах отмечал, что в широком смысле понятия «документ»
С некоторым опозданием, по сравнению с Западом, в России медленно, но верно начинают понимать всю важность комплексного подхода в автоматизации предприятий и организаций. На собственном горьком опыте и благодаря множеству публикаций в компьютерной прессе многие осознали, что эффективность автоматизации в первую очередь зависит от того, насколько широко она охватывает все сферы деятельности юридического лица. Отчасти