Курсовая работа: Внешняя среда1 организации № 1319
Цена 700 р
Дисциплина: Теория организации.
Содержание
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления внешней средой организации 4
1.1 Понятие и основные элементы внешней среды организации 4
1.2 Факторы и субъекты внешней среды, и их влияние на работу
организации 6
Выводы по первой главе 14
Глава 2. Управление внешней средой организации на примере
Английского клуба «5 O’Clock» 15
2.1 Общая характеристика организации 15
2.2 Факторы и субъекты внешней среды, и их влияние на организацию 17
2.2.1 STEEP-анализ 18
2.2.2 Построение профиля внешней среды 22
2.2.3 Анализ конкурентов 24
2.2.4 Пятифакторная модель Портера 25
2.2.5 Ключевые факторы успеха 29
2.2.6 Матрица Глайстера 31
2.2.7 SWOT-анализ 32
Выводы по второй главе 35
Заключение 36
Список источников 38
Введение
Организация должна отражать состояние внешней среды. В основе её построения лежат предпосылки экономического, научно-технического, политического, социального или этического характера. Организация должна создаваться так, чтобы она нормально функционировала. Должны обеспечиваться вклад каждого ее члена в общую работу и эффективная помощь работникам в достижении поставленных целей. В этом смысле действенная организация не может быть статичной. Она должна оперативно отслеживать все изменения внешней среды, оценивать их и выбирать наилучшую ответную реакцию, способствующую достижению ее целей. Она должна эффективно реагировать на воздействия внешней среды.
Цель курсовой работы — анализ внешней среды организации.
Задачи:
— определить основные характеристики внешней среды;
— рассмотреть факторы и субъекты внешней среды, и их влияние на работу организации;
— определить влияние внешней среды на конкретную организацию.
Объект исследования — Английский клуб «5 O’Clock».
Предмет исследования — анализ влияния факторов внешней среды организации на стратегию управления.
……………………………
Список источников
Веснин В.Р., Теория организации. – М.: Проспект, 2008. – 272с.
Иванова Т.Ю., Приходько. Теория организации: Учебное пособие. — СПб.: Питер, 2008.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М.: Дело, 2000. – 704 с.
Мильнер Б.З., Теория организации: учебник для вузов. – М.: Инфра-М, 2008. – 864с.
Максимцов М.М., Игнатьева А.В., Комаров М.А. и др. Менеджмент: Учебник/ Под ред. проф. М.М. Максимцова, проф. Комарова. — 2-е изд. — М.: ЮНИТИ, 2009.
Парахина В.Н.,Федоренко. Теория организации: Учебное пособие. — М: КноРус, 2008
Пугачев «Руководство персоналом организации» М.:Аспект Пресс, 2002г.
Курсовая работа: Внешняя среда организации № 1319